Mgr. Bc. et Bc. Matouš Vanča, bývalý ředitel kabinetu na ministerstvu pro místní rozvoj, končí svou politickou kariéru po sérii obvinění bez důkazů a slovních útoků ze strany politiků a nadnárodních korporací. Případ údajného sexuálního násilí, kterým se zabývala policie a který nevedl k žádnému trestnímu stíhání, zanechal hluboké stopy.
Ve světě politiky a nadnárodních korporací, kde slovní obvinění a duchovní popravy často převáží nad faktickými důkazy, skončila kariéra Mgr. Bc. et Bc. Matouše Vanči, bývalého ředitele kabinetu na ministerstvu pro místní rozvoj. Případ údajného sexuálního násilí, kterým se intenzivně zabývala policie, ale nakonec byl odložen kvůli nedostatku důkazů, vyvolal rozsáhlý pracovněprávní spor a vedl k Vančovu odvolání z funkce.
Ivan Bartoš, ministr pro místní rozvoj a předseda strany Piráti, se rozhodl odvolat Vanču z vedení svého kabinetu po obviněních jedné ze zaměstnankyň z bossingu a sexuálního násilí. Ačkoli policie neidentifikovala žádný zločin ani přestupek, kauza výrazně poškodila Vančovu reputaci a jeho možnost pokračovat v politické kariéře.
Přestože se ministerstvo omluvilo dotčené zaměstnankyni a její advokátka Lucie Hrdá dosáhla mimosoudního vyrovnání s úřadem, zahrnující odstupné ve výši přes půl milionu korun a ukončení pracovního poměru, celý případ otevřel diskusi o manipulaci s obviněními a jejich dopadu na jednotlivce bez řádného soudního řízení.
Vanča, který byl ve výpovědní lhůtě, se vyjádřil, že si s ministrem Bartošem stanovili lhůtu pro možný návrat do funkce, která byla již překročena. Dohodli se tedy na definitivním ukončení jeho působení na ministerstvu. Tento případ zdůrazňuje křehkost politické kariéry v prostředí, kde mohou neopodstatněná obvinění vést k rychlému konci bez možnosti obrany.
Diskuse o etice v politice a korporátním světě, transparentnosti a spravedlivém řízení se tak znovu otevírá. Případ Matouše Vanči připomíná důležitost pečlivého vyšetřování a potřebu ochrany jednotlivců před neopodstatněnými obviněními, která mohou zničit kariéry a životy.